互联网行业巅峰将过
小编:山治
字节变相降薪只是个开始,目前,程序员的高薪现象(尤其是大厂)需要整治。不然大学生难以流向高端制造业...
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小编:山治
字节变相降薪只是个开始,目前,程序员的高薪现象(尤其是大厂)需要整治。不然大学生难以流向高端制造业...
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小编:乌索普
很多老板声称自己也是996,但是老板的996和员工的996有本质的不同,除了工作性质和奋斗目标不同之外,老板和员工之间最关键的区别是他们有更大的容错空间...
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小编:索隆
11月16日,网络上流传出一份国美控股集团发布的《关于违反员工行为规范的处罚通报》,内容为该企业员工违反行为规范的处罚通报。通报文件称,8月30日至9月3日期间,企业总部通过对非工作流量信息进行统计排查后,发现部分员工在工作区域内占用公司公共网络资源从事与工作无关事宜,如玩电脑游戏、上网聊天、听音乐等。根据《员工行为规范及办公场所管理标准》中相关规定,予以警告处罚,部分外包员工予以清退。...
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小编:妮可罗宾
据说互联网管理层,在发年终奖前一个月发朋友圈获得下属的点赞数,比平时多了70%...
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小编:娜美
很多大学生,往往一毕业就遇到一个问题: 进入单位之后,发现自己居然不会工作。 好像从学校到职场,中间有一道巨大的沟,很多人就是跨不过去。有的人,即使工作了很多年,也还是跨不过去。 那这道沟是啥呢?是协作。...
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小编:路飞
近日牛津大学的研究指出,在未来的 20 年内,有 47 % 的工作岗位会面临着失业的危机。他们发现,这些岗位都有可能会因为“推行自动化”的热潮而被机器人所取缔。Fastcompany 也预计,未来十年人类将可能失去 910 万个就业机会。...
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小编:路飞
2015年1月30日,我在朋友圈更新了一条内容,附了工牌、工位照,写上:青春不老,斗志永存,愿大家好。...
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小编:路飞
我开过116场私董会,遇见的老板很多,但靠谱的老板符合以下9条标准——可作为职场小白考察老板的标准,当然,更是老板们自我反思的尺度。...
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小编:路飞
“努力”是越说越不值钱的东西,只有做出来才能变现。努力是一种精神,但要让你的努力有价值,既需要智商,更需要情商。...
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小编:路飞
在任何一个饭局上,寒暄过后,差不多聊到第三个话题的时候,对方就会以一种哀我不幸,怒我不争的语气问我,“难道你就不想自己出来做点什么?”这是个妖气弥漫的句子。...
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小编:路飞
很多生活在大城市的年轻人,因为经济压力太大,往往选择住在郊区,每天城里城外来回是种什么样的体验?...
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小编:路飞
“梦想还是要有的,万一实现了呢!“这是阿里巴巴集团在美国上市之后,马云说过的话...
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